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近年来，齐齐哈尔市依安县围绕绿色食品、高端肉牛、鹅三大产业集群发展，坚持多方协同培育人才，打造产业人才孵化载体，加快促进各类人才技能提升，着力培养满足产业发展需求的复合型创新人才。
强化产教融合导向，创优工学一体、校企共育的培养模式。积极构建以企业为主体、职业学校为基础的培训体系，培养适应产业发展需求的专业技能人才。按照“企业下单、学校列单”的培养模式，与北纬四十七、瑞信达牧业等企业开设订单班，定向培养食品加工与检验、机电一体化、畜牧兽医等专业技术人才55人。与黑龙江农业经济职业学院合作开设村组干部“能力学历双提升”培训班，培养绿色食品生产技术专业30人，并与黑龙江农业工程职业学院合作开设“县招校培企用”培训班，培养畜牧兽医专业26人。同时，依安县职业技术教育中心学校首次承接省级赛区比赛——黑龙江省职业院校技能大赛暨国赛选拔赛中职组“沙盘模拟企业经营”赛项，全省21所中等职业院校代表队到场参赛。
强化素质能力建设，创优专家指导、定制课堂的培养模式。高效推动新型农业经营主体建设，大力培育有文化、懂技术、善经营、会管理的高素质农民队伍。实施高素质农民培育行动计划，依托北大荒农业技术领域专家团队开展农业专题培训，累计培训400余人次；建设15个乡级党校，充分发挥教育培训基层党员干部的主阵地作用，常态化培养高素质农民。开展农机技术推广培训，组织开展农机推广员及科技示范主体培训班，围绕农机合作社管理、规模经营农机作业等方面开展专题培训，农机合作社社长、农机大户共计83人参加培训。开设乡村振兴定制课堂，依托依安县职业技术教育中心学校开设乡村振兴定制课堂，设置农机农技、畜牧养殖等专业课程，为乡村振兴提供人才支撑，截至目前共267人报名参加。
强化技能提升体系，创优多元培育、协同发展的培养模式。开展多行业、多领域、多类型技能培训，切实提升人才培育时效性。建强电商人才队伍，精准开展15个乡镇全覆盖式电商人才培训，采用“理论学习+现场教学+实践操作”相结合的方式培养本地电商人才，先后开展电子商务培训班9期，培训2030人次，培训转化率达11.2%。提高社工服务水平，依托全市首家社区干部学院，大力实施“全科社工”培养工程，为社区工作者开展社区治理、应急基础、急救常识等全方位技能培训，着力提升社区工作者精细化、专业化服务水平，第一期共培训142人。促进职业技能提升，围绕企业储备用工，建立产业用工人才库、外出务工人员信息库、职高毕业生信息库，定期推送县域内各类企业用工需求，开展职业技能培训培训14个，参加培训700余人。
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